Am 09. Mai 2023 fand in Oberursel die 2. Verhandlungsrunde der Steine und Erden Industrie für das Land Hessen statt.
Zu Beginn der Verhandlungen wurde die wirtschaftliche Situation zwischen den Arbeitgeber – und Arbeitnehmervertretern erneut erörtert. Leider verzeichnen wir in einigen Bereichen der hessischen Steine Erden Industrie starke Rückgänge wegen der einbrechenden Baukonjunktur.
Am späten Abend wurde nach intensiven Verhandlungen folgender Abschluss erzielt:
- Erhöhung der Entgelte pauschal über alle Entgeltgruppen ab 01.06.2023 in Höhe von 200 EUR brutto (Festbetrag/Entgeltgruppe).
- Erhöhung der Ausbildungsvergütung pauschal über alle Ausbildungsjahre um 100 EUR brutto.
- Laufzeit des Tarifvertrages vom 01.06.2023 bis 30.06.2024 (13 Monate).
- Arbeitgeber und Betriebsrat können durch eine Betriebsvereinbarung die Entgelterhöhung zum 1.06.2023 (Festbetrag 200 EUR brutto/Entgeltgruppe) in zwei Abschlägen verteilen. Ab dem 1.06.2023 werden dann 150 EUR brutto/Monat und ab 01.02.2024 weitere 50 EUR brutto/Monat gezahlt. Dies ist nur möglich, wenn wegen schwerwiegenden tiefgreifenden wirtschaftlichen Schwierigkeiten, die Erhaltung von Arbeitsplätzen bedroht ist und dieses nicht durch Kurzarbeit kompensiert werden kann.
- Für Beschäftigte in Betrieben der Naturwerksteinindustrie tritt die Erhöhung nach Ziffer 1 zum 01.08.2023 in Kraft.
Die von uns Arbeitgebern mehrfach angebotene Zahlung einer Inflationsausgleichsprämie wurde arbeitnehmerseitig abgelehnt. Die pauschale Erhöhung von 200 EUR brutto bedeutet, dass alle Entgeltgruppen um 200 Euro angehoben werden. Diese Erhöhung beinhaltet eine soziale Komponente, da die von der hohen Inflation besonders betroffenen unteren Entgeltgruppen überproportional erhöht werden. Dies war allen Beteiligten wichtig.